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一、原公告主要信息
原項(xiàng)目名稱:2016年新型職業(yè)農(nóng)民培育培訓(xùn)服務(wù)
原項(xiàng)目編號:2016FFCZ3399
原公告日期:2016年09月22日
二、公告內(nèi)容(更正事項(xiàng)、內(nèi)容及日期等)
2016年新型職業(yè)農(nóng)民培育培訓(xùn)服務(wù)變更公告 “2016年新型職業(yè)農(nóng)民培育培訓(xùn)服務(wù)”項(xiàng)目(項(xiàng)目編號:2016FFCZ3399)變更公告如下: 原招標(biāo)文件第四章 評標(biāo)辦法8.6 詳細(xì)評審指標(biāo): 類別 指標(biāo) 指標(biāo)描述 分值范圍 技術(shù)標(biāo)(70分) 技術(shù)方案 對項(xiàng)目背景、培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容的理解深度;需求分析全面深入,詳盡準(zhǔn)確,培訓(xùn)思路合理可行;總體培訓(xùn)方案的完整性、實(shí)用性、合理性; 優(yōu):13-15分,良:10-12分,一般:7-9分,沒有或不合理的,不得分 0-15 方法思路與技術(shù)路線 對投標(biāo)人的培訓(xùn)思路、培訓(xùn)方法與技術(shù)路線,推進(jìn)步驟和方法是否具有科學(xué)性、合理性。 優(yōu):13-15分,良:10-12分,一般:7-9分,沒有或不合理的,不得分 0-15 服務(wù)承諾 1、承諾培訓(xùn)內(nèi)容可以貫穿整個(gè)栽培季節(jié)的,得3分; 2、承諾按照農(nóng)業(yè)部推介發(fā)布的《新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)規(guī)范》要求,保證培訓(xùn)質(zhì)量的,得2分; 3、其他承諾 。根據(jù)投標(biāo)人的其他承諾進(jìn)行綜合評審,優(yōu)的得3分,良得2分,一般得1分,沒有或不合理的,不得分 0-8 科研平臺(tái) 投標(biāo)人具有下列農(nóng)業(yè)類科研平臺(tái)或技術(shù)研究中心: 1、省級,得3分; 2、國家級,一個(gè)得4分,最多得8分。 注:提供批復(fù)文件等相關(guān)證明材料復(fù)印件或影印件,沒有不得分。 0-11 培訓(xùn)場所 具有固定的培訓(xùn)場所,且培訓(xùn)場所建筑面積達(dá)到: (1)200平方米及以下的,得3分; (2)200平方米以上的,得6分; 注:提供產(chǎn)權(quán)證明或租賃合同等相關(guān)證明材料復(fù)印件或影印件,沒有不得分。 0-6 實(shí)訓(xùn)基地 具有固定的實(shí)踐實(shí)訓(xùn)基地,且實(shí)踐實(shí)訓(xùn)基地面積達(dá)到: (1)200畝及以下的,得2分; (2)200-400畝,得4分; (3)400畝及以上的,得6分; 注:提供產(chǎn)權(quán)證明或租賃合同等相關(guān)證明材料復(fù)印件或影印件,沒有不得分。 0-6 培訓(xùn)業(yè)績 1、具有下列農(nóng)業(yè)培訓(xùn)業(yè)績的: (1)市級,一個(gè)業(yè)績得1分,最多得3分; (2)省級(或直轄市),一個(gè)業(yè)績得1.5分,最多得3分; (3)國家級,一個(gè)業(yè)績得2分,最多得6分; 2、上述業(yè)績?yōu)椋?/span> (1)瓜菜育種或栽培等方面培訓(xùn)業(yè)績的,一個(gè)業(yè)績加2分,最多加4分, (2)國際培訓(xùn)業(yè)績的,在此基礎(chǔ)上一個(gè)業(yè)績加3分,最多加9分。 注:提供業(yè)績合同復(fù)印件或影印件,如合同中無法體現(xiàn)項(xiàng)目類型或規(guī)模等內(nèi)容,另附業(yè)主證明等相關(guān)證明材料復(fù)印件或影印件,否則不予計(jì)分。 0-25 推廣服務(wù)業(yè)績 具有瓜菜品種選育及推廣業(yè)績的,一個(gè)業(yè)績得2分,滿分6分。 注:提供業(yè)績合同復(fù)印件或影印件,如合同中無法體現(xiàn)項(xiàng)目類型或規(guī)模等內(nèi)容,另附業(yè)主證明等相關(guān)證明材料復(fù)印件或影印件,否則不予計(jì)分。 0-6 項(xiàng)目組成員 1、項(xiàng)目組成員中具有農(nóng)業(yè)培訓(xùn)業(yè)績的,1人得1分,最多得5分; 2、具有專職管理人員進(jìn)行跟蹤服務(wù)的,1人得1分,最多得3分。 注:提供以下證明材料: 1、人員名單; 2、業(yè)績合同復(fù)印件或影印件,如合同中無法體現(xiàn)人員姓名的,另附業(yè)主證明等相關(guān)證明材料復(fù)印件或影印件,否則不予計(jì)分; 3、附投標(biāo)人近3個(gè)月內(nèi)為上述人員繳納的社保證明材料,具體可通過下述形式之一: ⑴社保局官方網(wǎng)站查詢的個(gè)人繳費(fèi)記錄(基本信息查詢界面和五險(xiǎn)繳費(fèi)賬目明細(xì)界面)截圖打印件; ⑵社保局的書面證明材料; ⑶其他經(jīng)評標(biāo)委員會(huì)認(rèn)可的證明材料。經(jīng)投標(biāo)人委托的第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)或與投標(biāo)人有直接隸屬關(guān)系的機(jī)構(gòu)可以代繳社保,但須提供有關(guān)證明材料并經(jīng)評標(biāo)委員會(huì)確認(rèn)。 0-8 現(xiàn)更改為: 類別 指標(biāo) 指標(biāo)描述 分值范圍 技術(shù)標(biāo)(100分) 技術(shù)方案 對項(xiàng)目背景、培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容的理解深度;需求分析全面深入,詳盡準(zhǔn)確,培訓(xùn)思路合理可行;總體培訓(xùn)方案的完整性、實(shí)用性、合理性; 優(yōu):17-20分,良:13-16分,一般:9-12分,沒有或不合理的,不得分 0-20 方法思路與技術(shù)路線 對投標(biāo)人的培訓(xùn)思路、培訓(xùn)方法與技術(shù)路線,推進(jìn)步驟和方法是否具有科學(xué)性、合理性。 優(yōu):17-20分,良:13-16分,一般:9-12分,沒有或不合理的,不得分 0-20 服務(wù)承諾 1、承諾培訓(xùn)內(nèi)容可以貫穿整個(gè)栽培季節(jié)的,得3分; 2、承諾按照農(nóng)業(yè)部推介發(fā)布的《新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)規(guī)范》要求,保證培訓(xùn)質(zhì)量的,得2分; 3、其他承諾 。根據(jù)投標(biāo)人的其他承諾進(jìn)行綜合評審,優(yōu)的得5分,良得3分,一般得2分,沒有或不合理的,不得分 0-10 培訓(xùn)場所 具有固定的培訓(xùn)場所,且培訓(xùn)場所建筑面積達(dá)到: (1)200平方米及以下的,得3分; (2)200平方米以上的,得6分; 注:提供產(chǎn)權(quán)證明或租賃合同等相關(guān)證明材料復(fù)印件或影印件,沒有不得分。 0-6 實(shí)訓(xùn)基地 具有固定的實(shí)踐實(shí)訓(xùn)基地,且實(shí)踐實(shí)訓(xùn)基地面積達(dá)到: (1)200畝及以下的,得4分; (2)200-400畝,得6分; (3)400畝及以上的,得10分; 注:提供產(chǎn)權(quán)證明或租賃合同等相關(guān)證明材料復(fù)印件或影印件,沒有不得分。 0-10 培訓(xùn)業(yè)績 1、具有下列農(nóng)業(yè)培訓(xùn)業(yè)績的: (1)市級,一個(gè)業(yè)績得1分,最多得3分; (2)省級(或直轄市),一個(gè)業(yè)績得1.5分,最多得3分; (3)國家級,一個(gè)業(yè)績得2分,最多得6分; 2、上述業(yè)績?yōu)楣喜擞N或栽培等方面培訓(xùn)業(yè)績的,一個(gè)業(yè)績加2分,最多加4分。 注:提供業(yè)績合同復(fù)印件或影印件,如合同中無法體現(xiàn)項(xiàng)目類型或規(guī)模等內(nèi)容,另附業(yè)主證明等相關(guān)證明材料復(fù)印件或影印件,否則不予計(jì)分。 0-16 推廣服務(wù)業(yè)績 具有瓜菜品種選育及推廣業(yè)績的,一個(gè)業(yè)績得2分,滿分6分。 注:提供業(yè)績合同復(fù)印件或影印件,如合同中無法體現(xiàn)項(xiàng)目類型或規(guī)模等內(nèi)容,另附業(yè)主證明等相關(guān)證明材料復(fù)印件或影印件,否則不予計(jì)分。 0-6 項(xiàng)目組成員 1、項(xiàng)目組成員中具有農(nóng)業(yè)培訓(xùn)業(yè)績的,1人得1.5分,最多得7.5分; 2、具有專職管理人員進(jìn)行跟蹤服務(wù)的,1人得1.5分,最多得4.5分。 注:提供以下證明材料: 1、人員名單; 2、業(yè)績合同復(fù)印件或影印件,如合同中無法體現(xiàn)人員姓名的,另附業(yè)主證明等相關(guān)證明材料復(fù)印件或影印件,否則不予計(jì)分; 3、附投標(biāo)人近3個(gè)月內(nèi)為上述人員繳納的社保證明材料,具體可通過下述形式之一: ⑴社保局官方網(wǎng)站查詢的個(gè)人繳費(fèi)記錄(基本信息查詢界面和五險(xiǎn)繳費(fèi)賬目明細(xì)界面)截圖打印件; ⑵社保局的書面證明材料; ⑶其他經(jīng)評標(biāo)委員會(huì)認(rèn)可的證明材料。經(jīng)投標(biāo)人委托的第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)或與投標(biāo)人有直接隸屬關(guān)系的機(jī)構(gòu)可以代繳社保,但須提供有關(guān)證明材料并經(jīng)評標(biāo)委員會(huì)確認(rèn)。 0-12 注:此公告視同招標(biāo)文件的組成部分,與招標(biāo)文件具有同等法律效力。請投標(biāo)人及時(shí)下載。 聯(lián)系方法: 單位:合肥市政府采購中心 地址:合肥市濱湖新區(qū)南京路2588號(徽州大道與南京路交口) 項(xiàng)目聯(lián)系人:張工 電話:0551-66223645、66223646 傳真:0551-66223674、66223684
三、附件
附件:7-(更改)公告.doc